Menu
nl
De amplitieve visie op talentmanagement stimuleert de wendbaarheid van organisaties en helpt medewerkers te groeien in hun behoefte tot zelfrealisatie. Ellen van Dieren van Talent College neemt ons mee in de amplitieve visie op talentmanagement aan de hand van drie toepasbare voorbeelden van talent interventies.
In een snel veranderende wereld wordt het steeds lastiger te bepalen welke talenten en vaardigheden nodig zijn om toekomstbestendig te blijven. Investeren in unieke talenten van medewerkers stimuleert de wendbaarheid van organisaties en helpt medewerkers te groeien in hun behoefte tot zelfrealisatie. Ellen van Dieren van Talent College neemt ons mee in de amplitieve visie op talentmanagement. Dit doet ze aan de hand van drie toepasbare voorbeelden van interventies.
De amplitieve visie op talent(management) is dat ieder mens uniek is en iedereen eigen talenten en vermogens heeft om in de organisatie in te zetten. Deze talenten worden als uitgangspunt genomen voor het inrichten van de verschillende rollen en taken binnen een organisatie.
Talent interventies beginnen bij het stimuleren van praten over talenten en medewerkers de ruimte bieden om input en bijdrage te leveren. De beste ideeën voor interventies komen namelijk bij de medewerkers zelf vandaan. Drie voorbeelden waar jij zelf mee aan de slag kan gaan:
Benieuwd naar de hele visie van Ellen van Dieren op dit onderwerp?
TMA completes second acquisition of 2026 with the add-on acquisition of BrainsFirst
TMA, a Dutch provider of talent management software, announces the acquisition of BrainsFirst, a provider of neuroscience-based cognitive assessment software. This marks TMA’s second acquisition this month and its fourth since partnering with Main Capital Partners in December 2024. It follows the recent acquisition of STYR, as well as the acquisitions of US-based DecisionWise and French HMG in 2025. The combination with BrainsFirst represents a strategic next step for TMA, as it continues to expand the value it delivers to customers.
TMA strengthens position through acquisition of Styr
TMA, a Dutch provider of talent management software, announces the acquisition of STYR, a provider of software for organization design and reward management.
TMA en Habeo+ bundelen krachten: van talent naar resultaat
TMA en Habeo+ starten een strategische samenwerking om organisaties te helpen bouwen aan werkgeluk én prestaties. De samenwerking richt zich op één krachtige ambitie: mensen in hun kracht zetten, zodat zij optimaal bijdragen aan het succes van hun organisatie. Want wie werkt vanuit talent, werkt met energie. En dat zie je terug in de resultaten.
We delen graag onze kennis dus maken we ons handboek gratis voor jullie beschikbaar. Download het of bestel een exemplaar.